Право
Загрузить Adobe Flash Player
Навигация
Новые документы

Реклама

Законодательство России

Долой пост президента Беларуси

Ресурсы в тему
ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 09.03.2006 N 11 "Об утверждении примерных штатных нормативов служащих и рабочих организаций здравоохранения, финансируемых из бюджета"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на 10 июля 2009 года

Архив

< Главная страница

Стр. 1


Страницы: Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 |







На основании подпункта 6.40 пункта 6 Положения о Министерстве здравоохранения Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров РБ от 23 августа 2000 г. N 1331 в редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь от 1 августа 2005 г. N 843, Министерство здравоохранения Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить примерные штатные нормативы служащих и рабочих организаций здравоохранения, финансируемых из бюджета, согласно приложению.

2. Расчет количества должностей служащих и профессий рабочих больниц, диспансеров, родильных домов, домов ребенка, амбулаторий, поликлиник и других, являющихся структурными и (или) обособленными подразделениями организаций здравоохранения, рекомендуется производить в соответствии с настоящими примерными штатными нормативами в зависимости от осуществляемых данными подразделениями функций.

3. Расчет количества должностей служащих и профессий рабочих клиник, являющихся структурными подразделениями медицинских научных организаций, рекомендуется производить в соответствии с пунктами 1 и 7 настоящих примерных штатных нормативов.

4. Расчет количества должностей работников централизованных бухгалтерий при организациях здравоохранения рекомендуется производить в соответствии с настоящими примерными штатными нормативами.

5. Количество должностей экономистов, бухгалтеров и кассиров по внебюджетной деятельности определяется руководителем организации здравоохранения в зависимости от объема деятельности, осуществляемой за счет внебюджетных средств, в соответствии с настоящими примерными штатными нормативами.

6. Конкретные наименования должностей служащих и профессий рабочих, их количество, включая должности руководителей структурных и (или) обособленных подразделений, определяются руководителем организации здравоохранения при формировании штатного расписания исходя из объемов работы, Единых тарифно-квалификационных справочников работ и профессий рабочих, Единых квалификационных справочников должностей служащих, Общегосударственного классификатора Республики Беларусь "Профессии рабочих и должности служащих" и номенклатуры должностей служащих с высшим и средним медицинским образованием организаций системы здравоохранения Республики Беларусь, утвержденной постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 17 октября 2005 г. N 38 (зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов Республики Беларусь 1 ноября 2005 г. N 8/13311);

7. Показатели, используемые в настоящих примерных штатных нормативах, не являются нормами нагрузки для служащих и рабочих. Индивидуальные нормы нагрузки устанавливаются руководителем организации здравоохранения по согласованию с профсоюзным комитетом в зависимости от конкретных условий и с учетом рациональной организации труда.

8. Настоящее постановление вступает в силу с 1 апреля 2006 года.



Исполняющий обязанности Министра В.П.РУДЕНКО



СОГЛАСОВАНО             СОГЛАСОВАНО
Министр финансов        Министр экономики
Республики Беларусь     Республики Беларусь
Н.П.Корбут              Н.П.Зайченко
09.03.2006              09.03.2006










Приложение

к постановлению

Министерства

здравоохранения

Республики Беларусь

09.03.2006 N 11



ПРИМЕРНЫЕ ШТАТНЫЕ НОРМАТИВЫ

СЛУЖАЩИХ И РАБОЧИХ ОРГАНИЗАЦИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ,

ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА



-----+-------------------+-----------+--------------------------------¬
¦ N  ¦   Наименование    ¦  Кол-во   ¦ Показатели введения должностей ¦
¦п/п ¦     должности     ¦должностей ¦           (профессии)          ¦
¦    ¦    (профессии)    ¦(профессий)¦                                ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦       1. Должности служащих больничных организаций, санаториев      ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.1 ¦Руководитель       ¦1,0        ¦В каждой больничной организации,¦
¦    ¦(директор, главный ¦           ¦санатории.                      ¦
¦    ¦врач, заведующий,  ¦           ¦В больничных организациях с     ¦
¦    ¦начальник)         ¦           ¦числом коек до 30 должность     ¦
¦    ¦                   ¦           ¦руководителя устанавливается    ¦
¦    ¦                   ¦           ¦вместо 1 должности врача, от 30 ¦
¦    ¦                   ¦           ¦до 50 коек - вместо 0,5         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦должности врача                 ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.2 ¦Заместитель        ¦3,0        ¦В областных больницах, включая  ¦
¦    ¦руководителя       ¦           ¦должность заместителя главного  ¦
¦    ¦(директора,        ¦           ¦врача по организационно-        ¦
¦    ¦главного врача,    ¦           ¦методической работе             ¦
¦    ¦заведующего,       +-----------+--------------------------------+
¦    ¦начальника) -      ¦2,0        ¦В детских областных больницах,  ¦
¦    ¦врач, в том числе  ¦           ¦включая должность заместителя   ¦
¦    ¦заместитель        ¦           ¦главного врача по               ¦
¦    ¦руководителя       ¦           ¦организационно-методической     ¦
¦    ¦(директора,        ¦           ¦работе.                         ¦
¦    ¦главного врача,    ¦           ¦В центральных, центральных      ¦
¦    ¦заведующего,       ¦           ¦городских, центральных районных,¦
¦    ¦начальника) по     ¦           ¦городских, районных больницах,  ¦
¦    ¦медицинской        ¦           ¦имеющих в своем составе         ¦
¦    ¦экспертизе и       ¦           ¦амбулаторно-поликлинические     ¦
¦    ¦реабилитации       ¦           ¦подразделения, с численностью   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦обслуживаемого населения:       ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦до 15 тыс. человек              ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦2,0        ¦от 15 до 50 тыс. человек        ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦3,0        ¦50 тыс. человек и более         ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦           ¦В центральных больницах (включая¦
¦    ¦                   ¦           ¦структурные и (или) обособленные¦
¦    ¦                   ¦           ¦подразделения) и других         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦больничных организациях с       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦количеством коек:               ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦до 300                          ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦2,0        ¦от 300 до 800                   ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦3,0        ¦800 и более                     ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦В санаториях с количеством коек ¦
¦    ¦                   ¦           ¦250 и более                     ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.3 ¦Заместитель        ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦руководителя       ¦           ¦санаториях с количеством        ¦
¦    ¦(директора,        ¦           ¦должностей 1000 и более         ¦
¦    ¦главного врача,    ¦           ¦                                ¦
¦    ¦заведующего,       ¦           ¦                                ¦
¦    ¦начальника) по     ¦           ¦                                ¦
¦    ¦медицинской части  ¦           ¦                                ¦
¦    ¦для работы по      ¦           ¦                                ¦
¦    ¦гражданской        ¦           ¦                                ¦
¦    ¦обороне и          ¦           ¦                                ¦
¦    ¦мобилизационной    ¦           ¦                                ¦
¦    ¦работе - врач      ¦           ¦                                ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.4 ¦Начальник штаба    ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦гражданской        ¦           ¦санаториях, отнесенных к 1 - 4  ¦
¦    ¦обороны            ¦           ¦группам по оплате труда         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦руководящих работников с        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦количеством должностей от 300   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦до 1000                         ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.5 ¦Начальник планово- ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦экономического     ¦           ¦санаториях при наличии в штате  ¦
¦    ¦отдела             ¦           ¦отдела не менее четырех         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦должностей, включая начальника  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отдела                          ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.6 ¦Заместитель        ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦начальника         ¦           ¦санаториях, в которых настоящими¦
¦    ¦планово-           ¦           ¦штатными нормативами            ¦
¦    ¦экономического     ¦           ¦предусмотрено 6 и более         ¦
¦    ¦отдела             ¦           ¦должностей экономистов, вместо  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦одной из них                    ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.7 ¦Заведующий         ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦планово-           ¦           ¦санаториях при наличии в штате  ¦
¦    ¦экономическим      ¦           ¦сектора не менее трех           ¦
¦    ¦сектором           ¦           ¦должностей, включая заведующего ¦
¦    ¦                   ¦           ¦сектором                        ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.8 ¦Главный экономист  ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях, отнесенных к 1 - 3  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦группам по оплате труда         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦руководящих работников, в       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦которых должность начальника    ¦
¦    ¦                   ¦           ¦планово-экономического отдела   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦(заведующего планово-           ¦
¦    ¦                   ¦           ¦экономическим сектором)         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦настоящими примерными штатными  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦нормативами не предусмотрена,   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦вместо должности экономиста     ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.9 ¦Экономист          ¦1,0        ¦Из расчета на 200 коек в        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦больничных организациях,        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях до 600 коек          ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦3,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях с количеством коек   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦600 и более                     ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦           ¦Вводится дополнительно в        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦больничных организациях,        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях:                     ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦из расчета на каждые 500 коек   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦сверх 600 коек (кроме           ¦
¦    ¦                   ¦           ¦специализированных больничных   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦организаций)                    ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦из расчета на 100 должностей    ¦
¦    ¦                   ¦           ¦врачей поликлиник, амбулаторий, ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отделений скорой медицинской    ¦
¦    ¦                   ¦           ¦помощи (включая должности       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦фельдшеров, фельдшерских        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦бригад), отделений переливания  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦крови, входящих в состав        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦больничных организаций на правах¦
¦    ¦                   ¦           ¦структурных и (или) обособленных¦
¦    ¦                   ¦           ¦подразделений:                  ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦           ¦по финансовой работе в          ¦
¦    ¦                   ¦           ¦больничных организациях,        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях, отнесенных к:       ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦2,0        ¦1 группе по оплате труда        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦руководящих работников:         ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦2 - 5 группам по оплате труда   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦руководящих работников          ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.10¦Заместитель        ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦руководителя       ¦           ¦оснащенных сложной медицинской  ¦
¦    ¦(директора,        ¦           ¦техникой, другим оборудованием, ¦
¦    ¦главного врача,    ¦           ¦аппаратурой и сооружениями,     ¦
¦    ¦заведующего,       ¦           ¦отнесенных к 1 - 2 группам по   ¦
¦    ¦начальника) по     ¦           ¦оплате труда руководящих        ¦
¦    ¦технике            ¦           ¦работников (по согласованию с   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦органом управления              ¦
¦    ¦                   ¦           ¦здравоохранения)                ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.11¦Начальник          ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦технической службы ¦           ¦санаториях, оснащенных сложной  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦медицинской техникой, другим    ¦
¦    ¦                   ¦           ¦оборудованием, аппаратурой и    ¦
¦    ¦                   ¦           ¦сооружениями, отнесенных к 1 - 3¦
¦    ¦                   ¦           ¦группам по оплате труда         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦руководящих работников, в       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦которых должность заместителя   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦руководителя по технике         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦настоящими примерными штатными  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦нормативами не предусмотрена    ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.12¦Начальник отдела   ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦автоматизированных ¦           ¦санаториях при наличии в штате  ¦
¦    ¦систем управления  ¦           ¦отдела не менее четырех         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦должностей, включая начальника  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отдела                          ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.13¦Заведующий         ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦сектором           ¦           ¦санаториях при наличии в штате  ¦
¦    ¦автоматизированных ¦           ¦сектора не менее трех           ¦
¦    ¦систем управления  ¦           ¦должностей, включая заведующего ¦
¦    ¦                   ¦           ¦сектором                        ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.14¦Инженер-электроник ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях из расчета на каждые ¦
¦    ¦                   ¦           ¦30 компьютеров (локальных       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦автоматизированных рабочих мест ¦
¦    ¦                   ¦           ¦или работающих в среде локальной¦
¦    ¦                   ¦           ¦вычислительной сети)            ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.15¦Инженер-           ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦программист        ¦           ¦санаториях из расчета на каждые ¦
¦    ¦                   ¦           ¦50 компьютеров (локальных       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦автоматизированных рабочих мест ¦
¦    ¦                   ¦           ¦или работающих и среде локальной¦
¦    ¦                   ¦           ¦вычислительной сети)            ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.16¦Администратор      ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦сетей              ¦           ¦санаториях при наличии локальной¦
¦    ¦                   ¦           ¦вычислительной сети             ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.17¦Инженер по         ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦метрологии         ¦           ¦санаториях на 150 и более коек  ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.18¦Инженер по охране  ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦труда              ¦           ¦санаториях, с численностью      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦работающих от 200 до 250        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦человек.                        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦При численности работающих 250 и¦
¦    ¦                   ¦           ¦более человек расчет должностей ¦
¦    ¦                   ¦           ¦инженеров по охране труда       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦проводится по Нормативам        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦численности специалистов по     ¦
¦    ¦                   ¦           ¦охране труда на предприятиях,   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦утвержденным постановлением     ¦
¦    ¦                   ¦           ¦Министерства труда Республики   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦Беларусь от 23 июля 1999 г. N 94¦
¦    ¦                   ¦           ¦(Национальный реестр правовых   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦актов Республики Беларусь, 1999 ¦
¦    ¦                   ¦           ¦г., N 63, 8/698)                ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.19¦Инженер            ¦           ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях с количеством коек:  ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦от 300 до 600                   ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦2,0        ¦600 и более                     ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦вводится дополнительно из       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦расчета на каждые 500 коек сверх¦
¦    ¦                   ¦           ¦1000 коек                       ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.20¦Техник             ¦           ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях с количеством коек:  ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦от 150 до 300                   ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦2,0        ¦800 и более                     ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦вводится дополнительно на       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦каждое, входящее в состав       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦больничной организации на правах¦
¦    ¦                   ¦           ¦структурного, амбулаторно-      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦поликлинического подразделение с¦
¦    ¦                   ¦           ¦количеством должностей врачей 40¦
¦    ¦                   ¦           ¦и более и расположенное в       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦обособленном помещении          ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.21¦Начальник отдела   ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦кадров             ¦           ¦санаториях при наличии в штате  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отдела не менее четырех         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦должностей, включая начальника  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отдела                          ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.22¦Заведующий         ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦кадровым сектором  ¦           ¦санаториях при наличии в штате  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦сектора не менее трех           ¦
¦    ¦                   ¦           ¦должностей, включая заведующего ¦
¦    ¦                   ¦           ¦сектором                        ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.23¦Старший инспектор  ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦по кадрам          ¦           ¦санаториях из расчета на 300    ¦
¦    ¦(инспектор по      ¦           ¦должностей с учетом выполнения  ¦
¦    ¦кадрам)            ¦           ¦работы по воинскому учету и     ¦
¦    ¦                   ¦           ¦бронированию кадров, но не менее¦
¦    ¦                   ¦           ¦1 должности инспектора по кадрам¦
¦    ¦                   ¦           ¦в больничной организации,       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санатории                       ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.24¦Заведующий         ¦1,0        ¦В больничных организациях, с    ¦
¦    ¦канцелярией        ¦           ¦количеством коек 800 и более    ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.25¦Делопроизводитель  ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях с количеством коек   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦400 и более                     ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.26¦Секретарь приемной ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦руководителя       ¦           ¦отнесенных к 1 группе по оплате ¦
¦    ¦                   ¦           ¦труда руководителей             ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.27¦Секретарь-         ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦машинистка         ¦           ¦санаториях, в которых должность ¦
¦    ¦                   ¦           ¦секретаря приемной руководителя ¦
¦    ¦                   ¦           ¦настоящими примерными штатными  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦нормативами не предусмотрена, с ¦
¦    ¦                   ¦           ¦количеством коек (в домах       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦ребенка - мест) 50 и более      ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.28¦Машинистка         ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦санаториях из расчета на 8000   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦машинописных листов служебной   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦документации в год              ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.29¦Заместитель        ¦1,0        ¦В центральных, центральных      ¦
¦    ¦руководителя       ¦           ¦городских, центральных районных ¦
¦    ¦(директора,        ¦           ¦больницах, республиканских      ¦
¦    ¦главного врача,    ¦           ¦научно-практических центрах     ¦
¦    ¦заведующего,       +-----------+--------------------------------+
¦    ¦начальника) по     ¦1,0        ¦В других больничных             ¦
¦    ¦хозяйственной      ¦           ¦организациях, санаториях с      ¦
¦    ¦работе             ¦           ¦количеством коек (в домах       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦ребенка - мест) 110 и более     ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.30¦Начальник          ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦хозяйственной      ¦           ¦санаториях, отнесенных к 1 - 4  ¦
¦    ¦службы             ¦           ¦группам по оплате труда         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦руководящих работников, в       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦которых должность заместителя   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦руководителя по хозяйственной   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦работе настоящими примерными    ¦
¦    ¦                   ¦           ¦штатными нормативами не         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦предусмотрена                   ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.31¦Заведующий         ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦хозяйством         ¦           ¦санаториях, в которых должность ¦
¦    ¦                   ¦           ¦заместителя руководителя по     ¦
¦    ¦                   ¦           ¦хозяйственной работе или        ¦
¦    ¦                   ¦           ¦начальника хозяйственной службы ¦
¦    ¦                   ¦           ¦настоящими примерными штатными  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦нормативами не предусмотрена    ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦На каждое амбулаторно-          ¦
¦    ¦                   ¦           ¦поликлиническое подразделение,  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦расположенное на расстоянии 2 км¦
¦    ¦                   ¦           ¦и более от больничной           ¦
¦    ¦                   ¦           ¦организации, входящее в ее      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦состав на правах структурного   ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦На каждое подразделение (группу ¦
¦    ¦                   ¦           ¦подразделений) с количеством    ¦
¦    ¦                   ¦           ¦коек 25 и более, расположенное  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦на расстоянии 2 км и более от   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦больничной организации, входящее¦
¦    ¦                   ¦           ¦в ее состав на правах           ¦
¦    ¦                   ¦           ¦структурного                    ¦
¦    ¦                   +-----------+--------------------------------+
¦    ¦                   ¦1,0        ¦В больничных организациях с     ¦
¦    ¦                   ¦           ¦количеством коек 800 и более    ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.32¦Начальник          ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦водопроводно-      ¦           ¦отнесенных к 1 группе по оплате ¦
¦    ¦канализационной    ¦           ¦труда руководящих работников,   ¦
¦    ¦службы             ¦           ¦при среднесуточной подаче воды и¦
¦    ¦                   ¦           ¦среднесуточном количестве       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отведенной через сточную сеть   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦жидкости 4 тыс. куб.м и более   ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.33¦Начальник газовой  ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦службы             ¦           ¦отнесенных к 1 группе по оплате ¦
¦    ¦                   ¦           ¦труда руководящих работников,   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦при объеме работы газового      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦хозяйства 500 и более условных  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦единиц                          ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.34¦Начальник          ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦энергетической     ¦           ¦отнесенных к 1 группе по оплате ¦
¦    ¦службы             ¦           ¦труда руководящих работников,   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦имеющих энергетическое          ¦
¦    ¦                   ¦           ¦хозяйство                       ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.35¦Начальник службы   ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦кондиционирования  ¦           ¦отнесенных к 1 группе по оплате ¦
¦    ¦воздуха и          ¦           ¦труда руководящих работников,   ¦
¦    ¦отопления          ¦           ¦при наличии центральных и       ¦
¦    ¦                   ¦           ¦автономных кондиционеров и      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦вентиляционного хозяйства       ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.36¦Начальник лифтовой ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦службы             ¦           ¦отнесенных к 1 группе по оплате ¦
¦    ¦                   ¦           ¦труда руководящих работников,   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦при наличии 45 и более лифтов   ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.37¦Начальник службы   ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦ремонта            ¦           ¦отнесенных к 1 группе по оплате ¦
¦    ¦                   ¦           ¦труда руководящих работников, в ¦
¦    ¦                   ¦           ¦которых должности начальников   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦других служб настоящими         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦примерными штатными нормативами ¦
¦    ¦                   ¦           ¦не предусмотрены                ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.38¦Начальник отдела   ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦материально-       ¦           ¦отнесенных к 1 - 4 группам по   ¦
¦    ¦технического       ¦           ¦оплате труда руководящих        ¦
¦    ¦снабжения          ¦           ¦работников (кроме домов         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦ребенка), при наличии в штате   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отдела не менее четырех         ¦
¦    ¦                   ¦           ¦должностей, включая начальника  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отдела                          ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.39¦Главный механик    ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отнесенных к 1 группе по оплате ¦
¦    ¦                   ¦           ¦труда руководящих работников, в ¦
¦    ¦                   ¦           ¦которых должности начальников   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦служб, кроме должности          ¦
¦    ¦                   ¦           ¦начальника службы ремонта,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦настоящими примерными штатными  ¦
¦    ¦                   ¦           ¦нормативами не предусмотрены    ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.40¦Главный энергетик  ¦1,0        ¦В больничных организациях,      ¦
¦    ¦                   ¦           ¦отнесенных к 1 группе по оплате ¦
¦    ¦                   ¦           ¦труда руководящих работников,   ¦
¦    ¦                   ¦           ¦имеющих энергетическое          ¦
¦    ¦                   ¦           ¦хозяйство                       ¦
+----+-------------------+-----------+--------------------------------+
¦1.41¦Инженер: по        ¦           ¦Вводится в больничных           ¦
¦    ¦ремонту; по ремонту¦           ¦организациях, санаториях в      ¦
¦    ¦оборудования зданий¦           ¦соответствии с межотраслевыми и ¦
¦    ¦и сооружений;      ¦           ¦отраслевыми нормами и           ¦
¦    ¦по технической     ¦           ¦нормативами по труду.           ¦


Страницы: Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 |




< Главная страница

Новости законодательства

Новости Спецпроекта "Тюрьма"

Новости сайта
Новости Беларуси

Полезные ресурсы

Счетчики
Rambler's Top100
TopList