Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 27.01.1998 № 12 "Об условиях оплаты труда работников учреждений и организаций при органах государственного управления"

Документ утратил силу

Зарегистрировано в НРПА РБ 6 декабря 1999 г. N 8/1870

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА

РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

27 января 1998 г. N 12

г. Минск

Зарегистрировано в Реестре Государственной регистрации 24.02.98 г., регистрационный номер 2334/12.

                                       СОГЛАСОВАНО
                                       Заместитель       Министра
                                       финансов        Республики
                                       Беларусь
                                               И.И.Заяш

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ ПРИ ОРГАНАХ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ

(Введено в действие с 01.01.98 г.)

(с изменениями и дополнениями по состоянию на 01.09.99)

# - Постановление Министерства труда Республики Беларусь N 24 от 15.03.99 г.

## - Постановление Министерства труда Республики Беларусь N 108 от 25.08.99 г.

(вступило в силу 01.09.99 г.)

Во исполнение постановления Совета Министров Республики Беларусь от 30 декабря 1997 г. N 1752 "О совершенствовании оплаты труда в отраслях экономики" (собрание декретов, указов Президента и постановлений Правительства Республики Беларусь, 1997 г., N 36, ст. 1134) Министерство труда Республики Беларусь по согласованию с Министерством финансов Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Установить условия оплаты труда работников учреждений и организаций при органах государственного управления согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Распространить на работников, указанных в пункте 1 данного постановления, действие постановлений Министерства труда # от 16 января 1999 г. N 7 "О дополнительных мерах по совершенствованию оплаты труда работников отраслей бюджетной сферы" (зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов Республики Беларусь 01 февраля 1999 г. N 8/42) #, кроме премий и материальной помощи, и от 19 января 1998 г. N 6 "Об утверждении положения о порядке исчисления стажа работы по специальности (в отрасли) и повышения тарифных ставок и окладов работников предприятий, учреждений и организаций бюджетной сферы за стаж работы по специальности (в отрасли) (регистрационный N 2266/12 от 23.01.98 г.).

3. Считать утратившими силу:

приложение N 6 к постановлению Министерства труда от 6 февраля 1996 г. N 10 "Об условиях оплаты труда работников органов государственного управления, учреждений и организаций при них" (регистрационный N 1318/12 от 28.02.96 г.);

постановление Министерства труда от 10 июня 1997 г. N 51 "Об условиях оплаты труда специалистов по радиологическому контролю при управлениях сельского хозяйства и продовольствия райисполкомов";

последний абзац пункта 5 постановления Министерства труда от 10 января 1997 г. N 3 "Об увеличении оплаты труда работников органов государственного управления, учреждений и организаций при них", (регистрационный N 1750/12 от 18.02.97 г.);

постановление Министерства труда от 31 июля 1997 г. N 72 "Об установлении повышающих коэффициентов к должностным окладам руководителей и специалистов Государственного хранилища ценностей Комитета по драгоценным металлам при Министерстве финансов Республики Беларусь", (регистрационный N 2041/12 от 26.08.97 г.);

4. Настоящее постановление вводится в действие с 1 января 1998 года.

     Первый заместитель
     Министра                                  В.И.Павлов

ПРИЛОЖЕНИЕ

к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА

работников отдельных учреждений и организаций при органах государственного управления

1. Установить, что должностные оклады руководителей и специалистов отдельных учреждений и организаций при органах государственного управления устанавливаются в соответствии с распределением их по разрядам и коэффициентам Единой тарифной сетки согласно таблицам N 1-10 и тарифной ставки первого разряда, утвержденной Советом Министров Республики Беларусь.

Оплата труда рабочих производится в соответствии с общими условиями оплаты труда рабочих, предусмотренными для работников бюджетных отраслей, кроме премирования и оказания материальной помощи.

2. Для работников, непоименованных в прилагаемых к настоящему приложению таблицах, должностные оклады устанавливаются на уровне должностных окладов, предусмотренных для следующих руководителей и специалистов:

- руководителя отдела (группы) технадзора за капитальным ремонтом при министерствах (ведомствах), управлениях и отделах областных и Минского городского исполкомов - для главного специалиста; специалистов и служащих - для соответствующих категорий работников органов государственного управления, при которых функционируют указанные структурные подразделения;

- руководителей и специалистов управлений и отделов капитального строительства, дирекций строящихся предприятий, учреждений и организаций (технического надзора за капитальным строительством) при министерствах, государственных комитетах, исполкомах, их управлениях и отделах - на уровне должностных окладов, предусмотренных для аналогичных категорий работников управлений (отделов) соответствующих органов государственного управления.

3. Установить, что должностные оклады первых заместителей и заместителей руководителей, непредусмотренных в таблицах к настоящему приложению, устанавливаются до 4-5 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя.

4. Руководителям учреждений и организаций предоставляется право:

- устанавливать работникам (кроме рабочих) в пределах установленных средств на оплату труда надбавки за сложность, напряженность работы и высокие достижения в труде или выполнение особо важной (срочной) работы в размере до 50 процентов должностного оклада. Надбавки отменяются или уменьшаются при несвоевременном выполнении заданий, ухудшении качества работы. Руководителям надбавки до указанного размера устанавливаются вышестоящими органами управления;

производить премирование работников, направляя на эти цели средства из бюджета (иных источников в соответствии со сметами), в размере # 50 # процентов суммы должностных окладов работников, данных учреждений и организаций и экономию по фонду оплаты их труда. Показатели, условия и размеры премий работников устанавливаются положениями о премировании, утвержденными руководителями учреждений и организаций. Конкретные размеры премий работников определяются в соответствии с их личным вкладом в общие результаты работы и максимальными размерами не ограничиваются. Премирование руководителей учреждений и организаций осуществляется в порядке, определяемом вышестоящим органом управления;

оказывать работникам материальную помощь в размере 1,7 должностного оклада в год и выплачивать ее, как правило, при уходе в # ежегодный # отпуск.

5. Предоставить право руководителям учреждений и организаций при органах государственного управления:

- устанавливать специалистам и служащим доплаты за совмещение должностей, расширение зон обслуживания или увеличение объема выполняемых работ в размере до 50 процентов оклада по совмещаемой должности;

- вводить доплаты специалистам и служащим за выполнение наряду со своей основной работой обязанностей временно отсутствующего работника. Доплаты вводятся в пределах тарифной ставки (оклада) отсутствующего работника, исходя из фактически выполняемого за него объема работ. Доплаты за выполнение обязанностей временного отсутствующего руководителя его штатным заместителям не производятся.

6. Тарифные разряды и коэффициенты для работников, не предусмотренных таблицами к настоящему приложению устанавливаются в соответствии с тарифными разрядами и коэффициентами, предусмотренными для должностей отдельных категорий работников, осуществляющих техническое обслуживание и обеспечивающих функционирование государственного аппарата (таблица 50 приложения N 1 к постановлению Министерства труда от 27 января 1998 г. N 8, регистрационный номер 2271/12 от 27.01.98).

# 7. Предоставить право руководителям органов государственного управления, при которых созданы отделы (группы) технического надзора за капитальным строительством (ремонтом), предусматривать в пределах смет на капитальное строительство (ремонт) средства в размере до 10 процентов от должностных окладов работников технадзора для установления надбавок за сложность, напряженность работы и высокие достижения в труде или выполнение особо важной (срочной) работы. #

ТАБЛИЦА 1
приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

отдельных руководителей и специалистов Центра по подготовке и изданию статистической информации для органов государственного управления Министерства статистики и анализа

------------------------------------------+---------+---------
¦    Наименование должностей              ¦ Разряд  ¦Коэффициент  ¦
+-----------------------------------------+---------+-------------+
¦               1                         ¦    2    ¦     3       ¦
¦-----------------------------------------+---------+--------------

     Начальник центра                          23        5,33

     Начальник отдела                          21        4,84

     Главный специалист                        18        4,18

     Ведущий специалист                        17        3,98

     Специалист I категории                    16        3,72

     Специалист II категории                   15        3,48

     Специалист                                14        3,25

ТАБЛИЦА 2

приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

должностей руководителей и специалистов центра по разработке и внедрению АСУ в системе социального обеспечения при Минсоцзащиты

--------------------------------------------+-----------+---------
¦    Наименование должностей                ¦  Разряд   ¦Коэффициент  ¦
+-------------------------------------------+-----------+-------------+
¦               1                           ¦     2     ¦    3        ¦
¦-------------------------------------------+-----------+--------------

     Начальник (директор)                      22        5,08

     Начальник отдела                          20        4,61

     Главный специалист                        18        4,18

     Ведущий специалист                        17        3,98

     Специалист I категории                    16        3,72

     Специалист II категории                   15        3,48

     Специалист                                13        3,04

ТАБЛИЦА 3

приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

должностей руководителей и специалистов областных и Минского городского центров информации по ценам при отделах цен областных и Минского городского исполкомов

------------------------------------------+-----------+--------
¦    Наименование должностей              ¦ Разряд    ¦Коэффициент ¦
+-----------------------------------------+-----------+------------+
¦              1                          ¦    2      ¦     3      ¦
¦-----------------------------------------+-----------+-------------

     Начальник центра                          18        4,18

     Главный специалист                        16        3,72

     Ведущий специалист                        15        3,48

     Специалист I категории                    14        3,25

     Специалист II категории                   13        3,04

     Специалист                                12        2,84

## ТАБЛИЦА 4 Утратила силу ##

ТАБЛИЦА 5

приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

должностей руководителей и специалистов врачебно-санитарной службы Белорусского управления железной дороги

------------------------------------+--------------+-----------
¦    Наименование должностей        ¦  Разряд      ¦  Коэффициент  ¦
+-----------------------------------+--------------+---------------+
¦            1                      ¦    2         ¦       3       ¦
¦-----------------------------------+--------------+----------------

     Начальник службы                  20             4,61

     Начальник отдела                  18             4,18

     Главный специалист,
     помощник начальника службы        17             3,98

     Ведущий специалист                16             3,72

     Специалист I категории            15             3,48

     Специалист II категории           14             3,25

     Специалист                        13             3,04

ТАБЛИЦА 6

приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

# руководителей и специалистов # групп централизованного хозяйственного обслуживания учреждений образования при отделах образования горрайисполкомов, местных администраций районов городов

--------------------------------+-------------------------------------
¦    Наименование должности     ¦ Количество обслуживаемых                ¦
¦                               ¦ учреждений                              ¦
¦                               +-------------------+---------------------+
¦                               ¦       до 30       ¦   свыше 30          ¦
¦                               +---------+---------+----------T ---------+
¦                               ¦ Разряд  ¦Коэффи-  ¦  Разряд  ¦ Коэффи-  ¦
¦                               ¦         ¦циент    ¦          ¦ циент    ¦
+-------------------------------+---------+---------+----------+----------+
¦              1                ¦   2     ¦   3     ¦     4    ¦    5     ¦
¦-------------------------------+---------+---------+----------+-----------

     Начальник группы               15       3,48        16         3,72

     Ведущий специалист             13       3,04        13         3,04

     Специалист I категории         12       2,84        12         2,84

     Специалист II категории        11       2,65        11         2,65

     Специалист                     10       2,48        10         2,48

ТАБЛИЦА 7

приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

# руководителей и специалистов # групп централизованного хозяйственного обслуживания учреждений культуры при отделах культуры горрайисполкомов, местных администраций районов городов

-------------------------------+----------------------------------
¦    Наименование должности    ¦ Количество обслуживаемых учреждений  ¦
¦                              +------------------+-------------------+
¦                              ¦      до 20       ¦    свыше 20       ¦
¦                              +--------+---------+--------+----------+
¦                              ¦ Разряд ¦ Коэффи- ¦  Разряд¦  Коэффи- ¦
¦                              ¦        ¦ циент   ¦        ¦  циент   ¦
+------------------------------+--------+---------+--------+----------+
¦               1              ¦    2   ¦   3     ¦    4   ¦     5    ¦
¦------------------------------+--------+---------+--------+-----------

     Начальник группы             14       3,25      15        3,48

     Ведущий специалист           13       3,04      13        3,04

     Специалист I категории       12       2,84      12        2,84

     Специалист II категории      11       2,65      11        2,65

     Специалист                   10       2,48      10        2,48

ТАБЛИЦА 8

приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

специалистов по радиологическому контролю при управлениях сельского хозяйства и продовольствия райисполкомов

-------------------------------------+----------+------------
¦    Наименование должностей         ¦ Разряд   ¦Коэффициент     ¦
+------------------------------------+----------+----------------+
¦               1                    ¦    2     ¦     3          ¦
¦------------------------------------+----------+-----------------

     Главный специалист                # 18 #       # 4,18 #

     Ведущий специалист                16           3,72

     Специалист I категории            15           3,48

     Специалист II категории           14           3,25

     Специалист                        13           3,04

ТАБЛИЦА 9
приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

руководителей и специалистов службы субсидирования при местных исполнительных комитетах

------------------------------------+-------------+----------
¦    Наименование должностей        ¦  Разряд     ¦ Коэффициент  ¦
+-----------------------------------+-------------+--------------+
¦             1                     ¦     2       ¦      3       ¦
¦-----------------------------------+-------------+---------------

     Начальник (руководитель)
     службы субсидирования             16           3,72

     Главный специалист                14           3,25

     Ведущий специалист                13           3,04

     Специалист I категории            12           2,84

     Специалист II категории           11           2,65

     Специалист                        10           2,48

ПРИМЕЧАНИЕ: при премировании руководителей и специалистов служб субсидирования следует руководствоваться # пунктом 4 приложения N 14 к постановлению Министерства труда Республики Беларусь от 16 января 1999 г. N 7 #.

ТАБЛИЦА 10

приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
от 27 января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

должностей руководителей и специалистов местных органов Комитета по стандартизации, метрологии и сертификации

---------------------------------------+------------+---------
¦    Наименование должностей           ¦ Разряд     ¦Коэффициент  ¦
+--------------------------------------+------------+-------------+
¦             1                        ¦    2       ¦      3      ¦
¦--------------------------------------+------------+--------------

     Начальники отделов, не
     осуществляющие государственный
     надзор                            18           4,18

     Ведущий специалист                15           3,48

     Специалист I категории            14           3,25

     Специалист II категории           13           3,04

     Специалист                        12           2,84

# ТАБЛИЦА 11
приложения к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь от 27
января 1998 г. N 12

ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ

должностей руководителей и специалистов дирекции строящегося Дворца Республики

     Наименование должностей           Разряд    Коэффициент

     Директор                          24           5,54

     Заместитель директора, главный
     инженер                           23           5,33

     Главные: бухгалтер, механик       21           4,84

     Главный специалист                18           4,18

     Ведущий специалист                16           3,72

     Специалист I категории            14           3,25

     Специалист II категории           13           3,04

     Специалист                        12           2,84

ПРИМЕЧАНИЕ: установить повышающие коэффициенты к должностным окладам руководителей и специалистов, рассчитанным в соответствии с таблицей, в следующих размерах:

     Главных специалистов, тарифицируемых
     18 разрядом                            - до 1,1,
     ведущих специалистов                   - до 1,22,
     специалистов I,  II категорий и
     специалистов без категорий             - до 1,15. #

Архів документів Папярэдні | Наступны


	Под общей редакцией Валерия Левоневского