Зарегистрировано в НРПА РБ 13 декабря 2005 г. N 9/4721
Рассмотрев предложения отделов, управлений и комитетов облисполкома и в целях расширения форм поощрения лучших работников различных отраслей народного хозяйства Брестской области, Брестский областной исполнительный комитет РЕШИЛ:
1. Установить для поощрения наиболее отличившихся работников по важнейшим направлениям жизнедеятельности общества почетное звание "Человек года".
2. Предусмотреть, что:
2.1. почетное звание "Человек года" присуждается лицам, внесшим большой вклад в развитие экономики, культуры, социальных отношений и принесших известность Брестчине;
2.2. почетное звание "Человек года" присваивается лучшим работникам следующих отраслей народного хозяйства:
в области экономики и финансов;
в области промышленности;
в области транспорта и связи;
в агропромышленном комплексе;
в области строительства;
в жилищно-коммунальном хозяйстве;
в области здравоохранения;
в области образования;
в области культуры;
в области физической культуры, спорта и туризма;
в сфере социальной защиты населения;
в области торговли, общественного питания, бытового обслуживания и предпринимательства;
в правоохранительной сфере;
в области охраны окружающей среды;
в области общественной деятельности и информационной политики.
(абзац введен решением Брестского облисполкома от 16.02.2009 N 111)
3. Утвердить Положение о порядке присвоения почетного звания "Человек года" (прилагается).
4. Создать комиссию по присвоению почетного звания "Человек года" (далее - комиссия).
Персональный состав комиссии утверждается распоряжением председателя Брестского областного исполнительного комитета.
(п. 4 в ред. решения Брестского облисполкома от 16.02.2009 N 111)
5. Контроль за выполнением решения возложить на первого заместителя председателя облисполкома Овечкина А.А.
Председатель В.А.ЗАЛОМАЙ
Управляющий делами Г.Н.ЛАБУДА
УТВЕРЖДЕНО
Решение
Брестского областного
исполнительного комитета
27.01.1998 N 56
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРИСВОЕНИЯ ПОЧЕТНОГО ЗВАНИЯ "ЧЕЛОВЕК ГОДА"
1. Почетное звание "Человек года" является формой поощрения наиболее отличившихся личностей по важнейшим направлениям жизнедеятельности общества, внесших большой личный вклад в социально-экономическое и культурное развитие Брестской области по результатам работы за год.
2. Почетное звание "Человек года" присваивается ежегодно за высокие достижения в труде по следующим отраслям народного хозяйства:
в области экономики и финансов;
в области промышленности;
в области транспорта и связи;
в агропромышленном комплексе;
в области строительства;
в жилищно-коммунальном хозяйстве;
в области здравоохранения;
в области образования;
в области культуры;
в области физической культуры, спорта и туризма;
в сфере социальной защиты населения;
в области торговли, общественного питания, бытового обслуживания и предпринимательства;
в правоохранительной сфере;
в области охраны окружающей среды.
3. В качестве претендентов на звание "Человек года" могут рассматриваться лица, внесшие большой личный вклад в реализацию идей, давших значительный экономический эффект или улучшивших организацию труда и обслуживание населения, в освоение технологий и новых видов продукции, имеющих важное народнохозяйственное значение, за ввод в эксплуатацию объектов с высоким качеством, за высокохудожественные произведения литературы и искусства, за успешные и самоотверженные действия по спасению людей, оказавшихся в различных экстремальных ситуациях, за высокие достижения в спорте и приобщении населения к ведению здорового образа жизни, за активную гражданскую позицию и личный вклад в реализацию государственной информационной политики области, а также за иные достижения, принесшие известность Брестчине и получившие признание общества.
(в ред. решения Брестского облисполкома от 16.02.2009 N 111)
4. Лицо, признанное "Человеком года", в дальнейшем вновь может быть соискателем этого звания за принципиально новые достижения в труде.
5. Для рассмотрения материалов о присвоении звания "Человек года" облисполкомом создается специальная комиссия. Решения комиссии о признании "Человеком года" подлежат утверждению на заседании областного исполнительного комитета.
6. Предложения о присвоении звания "Человек года" могут вноситься городскими и районными исполнительными комитетами, отделами, управлениями и комитетами облисполкома, областными организациями и службами, трудовыми коллективами предприятий, организаций и иных хозяйствующих субъектов (независимо от форм собственности), обладающих статусом юридического лица, общественными объединениями.
7. Предложения о присвоении звания "Человек года" первоначально во второй половине декабря подаются в соответствующие отделы, управления и комитеты облисполкома, которые оформляют представление, согласованное с заместителем председателя облисполкома, курирующим данную отрасль, и не позднее 20 января направляют это представление в комиссию. Представление должно содержать анкетные данные лица (фамилия, имя, отчество, год рождения, образование, место работы и занимаемая должность) и сведения о его достижениях в труде в истекшем году. По каждой отрасли могут представляться несколько человек.
8. Комиссия в 10-дневный срок рассматривает поступившие представления и выносит решение о присвоении звания "Человек года" одному из претендентов по каждой отрасли, указанной в п. 2 Положения. Решение комиссии вносится на утверждение на первое заседание облисполкома в феврале месяце.
9. Лицу, признанному "Человеком года", вручается диплом и денежное вознаграждение в размере 20 минимальных заработных плат за счет средств предприятий и организаций, а в бюджетных учреждениях - за счет фонда непредвиденных расходов облисполкома.
Сведения о присвоении почетного звания "Человек года" заносятся в трудовую книжку работника.
10. Лица, признанные "Человеком года", могут включаться в резерв кадров на выдвижение (при соответствии иным требованиям, предъявляемым к состоящим в резерве), а также могут включаться в состав различных делегаций для поездок за границу с целью изучения передового опыта других стран.
11. Решения о признании "Человеком года" публикуются в средствах массовой информации.
| 
