Право
Загрузить Adobe Flash Player
Навигация
Новые документы

Реклама

Законодательство России

Долой пост президента Беларуси

Ресурсы в тему
ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Решение Чашникского районного исполнительного комитета от 16.09.2011 № 737 "Об организации соревнования и материального поощрения организаций, отдельных категорий работников за достижение лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса в 2011 году"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на сентябрь 2013 года

< Главная страница

Зарегистрировано в НРПА РБ 4 октября 2011 г. N 9/44089



Чашникский районный исполнительный комитет РЕШИЛ:

1. Утвердить прилагаемую Инструкцию об организации соревнования и материального поощрения организаций, отдельных категорий работников за достижение лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса в 2011 году.

2. Образовать комиссию для подведения итогов соревнования и материального поощрения организаций, отдельных категорий работников за достижение лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса в 2011 году согласно приложению.

3. Итоги соревнования и материального поощрения организаций, отдельных категорий работников за достижение лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса в 2011 году подвести на торжественном собрании, посвященном профессиональному празднику - Дню работников сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности агропромышленного комплекса, и опубликовать их в районной газете "Чырвоны прамень".

4. Финансовому отделу Чашникского районного исполнительного комитета (Дробышева В.И.) изыскать необходимые денежные средства для поощрения победителей в соответствии с настоящим решением.

5. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на управление сельского хозяйства и продовольствия Чашникского районного исполнительного комитета (Гуляев Э.А.).

6. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.



Исполняющий обязанности председателя А.И.Сивошенко



Управляющий делами Т.Ф.Леготина



Приложение
к решению
Чашникского районного
исполнительного комитета
16.09.2011 N 737



СОСТАВ КОМИССИИ ДЛЯ ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ СОРЕВНОВАНИЯ И МАТЕРИАЛЬНОГО ПООЩРЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ, ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ ЗА ДОСТИЖЕНИЕ ЛУЧШИХ РЕЗУЛЬТАТОВ В РАЗВИТИИ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА В 2011 ГОДУ

Гуляев Э.А.       - первый заместитель председателя райисполкома, начальник
                    управления сельского хозяйства и продовольствия
                    Чашникского районного исполнительного комитета
                    (председатель комиссии)

Денисевич О.В.    - главный специалист управления сельского хозяйства и
                    продовольствия Чашникского районного исполнительного
                    комитета (секретарь комиссии)

Члены комиссии:

Булай Н.П.        - председатель Чашникского районного комитета профсоюза
                    работников агропромышленного комплекса <*>

Зейдин А.Н.       - первый заместитель начальника управления сельского
                    хозяйства и продовольствия Чашникского районного
                    исполнительного комитета по животноводству

Вахляева Т.Р.     - начальник отдела экономики управления сельского
                    хозяйства и продовольствия Чашникского районного
                    исполнительного комитета

Вяликов О.Г.      - главный специалист управления сельского хозяйства и
                    продовольствия Чашникского районного исполнительного
                    комитета

Будко А.В.        - главный специалист управления сельского хозяйства и
                    продовольствия Чашникского районного исполнительного
                    комитета

Никитина Л.В.     - главный бухгалтер управления сельского хозяйства и
                    продовольствия Чашникского районного исполнительного
                    комитета

Автушенко И.В.    - главный специалист управления сельского хозяйства и
                    продовольствия Чашникского районного исполнительного
                    комитета


--------------------------------

<*> С согласия.



                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Чашникского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   16.09.2011 N 737


1. Инструкция об организации соревнования и материального поощрения организаций, отдельных категорий работников за достижение лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса в 2011 году определяет порядок организации соревнования и материального поощрения организаций, отдельных категорий работников, достигших лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса в 2011 году (далее - соревнование).

2. В соревновании участвуют сельскохозяйственные организации, а также отдельные категории работников агропромышленного комплекса Чашникского района (далее - район).

3. В целях заинтересованности сельскохозяйственных организаций района, отдельных категорий работников в достижении лучших результатов в производстве и переработке сельскохозяйственной продукции соревнование проводится по следующим номинациям:

за повышение урожайности, увеличение производства и продажи государству зерна;

за повышение урожайности, увеличение производства картофеля;

за повышение урожайности, увеличение производства и продажи государству масличных культур;

за увеличение объемов и качества заготавливаемых кормов;

за увеличение производства молока;

за увеличение производства мяса;

среди работников сельскохозяйственного производства.

4. Для определения победителей соревнования среди сельскохозяйственных организаций в номинации за повышение урожайности, увеличение производства и продажи государству зерна все сельскохозяйственные организации распределить на две группы с учетом условий производства и экономической оценки земли:

1-я группа: открытое акционерное общество "Иванский-Агро", открытое акционерное общество "Проземле-Агро", открытое акционерное общество "Ведренское-Агро", Чашникское коммунальное унитарное сельскохозяйственное предприятие "Чашникское", открытое акционерное общество "Чашникский агросервис";

2-я группа: открытое акционерное общество "Дворец труда - Агро", коммунальное унитарное сельскохозяйственное предприятие "Лукомль", Чашникское коммунальное унитарное сельскохозяйственное предприятие "Краснолукское", Чашникское коммунальное унитарное сельскохозяйственное предприятие "Кащинское", Чашникское коммунальное унитарное сельскохозяйственное предприятие "Соболи".

Победителями соревнования в номинации за повышение урожайности, увеличение производства и продажи государству зерна признаются две сельскохозяйственные организации (по одной в каждой группе), получившие наибольшую урожайность зерновых культур с посевной площади, выполнившие заказ на поставку зерна для государственных нужд.

Обязательным условием для участия в соревновании сельскохозяйственных организаций является наличие посевных площадей зерновых и зернобобовых культур не менее 800 гектаров (далее - га).

5. В номинациях за повышение урожайности, увеличение производства и продажи государству масличных культур и картофеля победителями признаются по одной сельскохозяйственной организации по каждой культуре, получившие наивысшую урожайность с посевной и уборочной площадей и выполнившие заказ на поставку маслосемян для государственных нужд.

Обязательными условиями для участия в соревновании сельскохозяйственных организаций являются:

выполнение заказа на поставку рапса для государственных нужд;

по масличным культурам - наличие посевных площадей не менее 200 га;

по картофелю - наличие посевных площадей не менее 80 га.

6. В номинации за увеличение объемов и качества заготавливаемых кормов победителем признается одна сельскохозяйственная организация, обеспечившая наибольший прирост объемов заготовки всех кормов в расчете на условную голову по сравнению с уровнем предыдущего года и высокое качество заготовленных кормов.

7. В номинации за увеличение производства молока победителями признаются три сельскохозяйственные организации, добившиеся наилучших результатов по производству молока в расчете на 100 га сельскохозяйственных угодий, удою на корову и реализации государству молока высокого качества.

8. В номинации за увеличение производства мяса крупного рогатого скота победителями признаются три сельскохозяйственные организации, добившиеся наилучших результатов по производству продукции выращивания крупного рогатого скота в расчете на 100 га сельскохозяйственных угодий, обеспечившие максимальные среднесуточные привесы и объемы реализации мяса государству не менее 80 процентов (далее - %) от общих объемов реализации мяса.

9. В номинации среди работников сельскохозяйственного производства победители признаются по следующим категориям:

9.1. экипажи комбайнеров (старший комбайнер и комбайнер), занятые на уборке зерновых и зернобобовых культур и обеспечившие выработку на комбайн, - по одному призовому месту в каждой группе комбайнов.

Премирование экипажей осуществляется в установленных размерах согласно приложению 1;

9.2. молодежные экипажи комбайнеров (старший комбайнер и комбайнер в возрасте до 31 года по состоянию на 1 июля 2011 г.), занятые на уборке зерновых и зернобобовых культур и обеспечившие выработку на комбайн, - по одному призовому месту в каждой группе комбайнов.

Премирование молодежных экипажей осуществляется в установленных размерах согласно приложению 2;

9.3. водители транспортных средств, осуществляющие перевозку зерна от комбайнов, обеспечившие максимальные объемы перевозки зерна без потерь, - по одному призовому месту в каждой группе:

группа 1 - с грузоподъемностью до 4,2 тонны (включительно);

группа 2 - с грузоподъемностью свыше 4,2 тонны.

Экипажам комбайнеров, водителям, занятым в период уборки на обмолоте и отвозке рапса, крупяных культур, их количество засчитывается в общий объем зерновых культур с коэффициентом 1:1, многолетних трав с коэффициентом 1:5.

В случаях, когда комбайнер работал со старшим комбайнером неполный сезон, сумма денежной премии выплачивается старшему комбайнеру в полном объеме;

9.4. механизаторы, занятые на заготовке кормов, достигшие наивысших результатов в следующих технологических процессах: кошение трав, подбор валков, сгребание кормов, отвозка кормов, - по одному призовому месту в каждом из технологических процессов заготовки;

9.5. операторы машинного доения, достигшие наилучших результатов по производству молока и надоям от коровы, обеспечившие рост продуктивности к уровню прошлого года, - три призовых места;

9.6. операторы по выращиванию и откорму крупного рогатого скота, получившие наивысшие среднесуточные привесы крупного рогатого скота при высокой сохранности поголовья, - три призовых места;

9.7. операторы по выращиванию и откорму свиней, получившие наивысшие среднесуточные привесы по закрепленной группе животных при сохранности поголовья за соответствующий период, - три призовых места;

9.8. техники-осеменаторы, достигшие наилучшего показателя по выходу телят на 100 коров и телок при обязательном выполнении задания по месячному искусственному осеменению поголовья крупного рогатого скота, - одно призовое место.

10. Награждение и премирование победителей соревнования осуществляются следующим образом:

сельскохозяйственные организации, занявшие 1, 2 и 3-е места, награждаются денежными премиями:

за 1-е место - до 80 базовых величин;

за 2-е место - до 60 базовых величин;

за 3-е место - до 40 базовых величин;

работники, признанные победителями, награждаются денежной премией в следующем размере:

за 1-е место - до 10 базовых величин;

за 2-е место - до 8 базовых величин;

за 3-е место - до 6 базовых величин.

11. Победители республиканского, областного соревнований среди отдельных категорий работников за достижение лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса не принимают участия в соревновании.

12. Сельскохозяйственные организации, которые допустили по состоянию на 1 октября текущего года падение уровня производства валовой продукции сельского хозяйства по животноводству и растениеводству в сравнении с уровнем предыдущего года, к участию в соревновании не допускаются.

13. Суммы средств, направленных на премирование сельскохозяйственных организаций, используются на поощрение руководителей, специалистов, отдельных категорий работников, обеспечивших достижение высоких производственных показателей.

Премирование руководителей сельскохозяйственных организаций производится в размере не более 10% от суммы полученной денежной премии. На премирование главных специалистов и специалистов среднего звена - не более 50% от суммы полученной денежной премии (с учетом премирования руководителя).

14. При наличии случаев травматизма на производстве с летальным исходом сельскохозяйственные и другие организации из участия в соревновании исключаются.

15. Награждение победителей производится в торжественной обстановке за счет средств районного бюджета.



Приложение 1
к Инструкции об организации
соревнования и материального поощрения
организаций, отдельных категорий работников
за достижение лучших результатов в развитии
агропромышленного комплекса в 2011 году



РАЗМЕРЫ ДЕНЕЖНЫХ ПРЕМИЙ (КАТЕГОРИЯ - ЭКИПАЖИ КОМБАЙНЕРОВ)

-----------------------------+-----------+----------+-----------------
¦                            ¦           ¦  Сумма   ¦     В том числе     ¦
¦                            ¦           ¦премии для+----------+----------+
¦      Группы комбайнов      ¦Количество,¦ экипажа, ¦ старший  ¦комбайнер,¦
¦                            ¦   тонн    ¦  тысяч   ¦комбайнер,¦  тысяч   ¦
¦                            ¦           ¦  рублей  ¦  тысяч   ¦  рублей  ¦
¦                            ¦           ¦          ¦  рублей  ¦          ¦
+----------------------------+-----------+----------+----------+----------+
¦КЗС-1218 "Полесье" <*>      ¦   1000    ¦   1000   ¦   650    ¦   350    ¦
+----------------------------+-----------+----------+----------+----------+
¦КЗС-10К "Полесье" <*>       ¦    900    ¦   1000   ¦   650    ¦   350    ¦
+----------------------------+-----------+----------+----------+----------+
¦Лида-1300 <*>, Мега-204 <*> ¦    800    ¦   1000   ¦   650    ¦   350    ¦
+----------------------------+-----------+----------+----------+----------+
¦КЗР-10, КЗС-7, Дон-1500Б,   ¦           ¦          ¦          ¦          ¦
¦Дон-1500А, Дон-1500         ¦    700    ¦   1000   ¦   650    ¦   350    ¦
¦----------------------------+-----------+----------+----------+-----------


--------------------------------

<*> А также приравненные к ним модели комбайнов.



Приложение 2
к Инструкции об организации
соревнования и материального поощрения
организаций, отдельных категорий работников
за достижение лучших результатов в развитии
агропромышленного комплекса в 2011 году



РАЗМЕРЫ ДЕНЕЖНЫХ ПРЕМИЙ (КАТЕГОРИЯ - МОЛОДЕЖНЫЕ ЭКИПАЖИ КОМБАЙНЕРОВ)

-----------------------------+-----------+---------+------------------
¦                            ¦           ¦  Сумма  ¦     В том числе      ¦
¦                            ¦           ¦ премии  +----------+-----------+
¦     Группы комбайнов       ¦Количество,¦   для   ¦ старший  ¦ помощник  ¦
¦                            ¦   тонн    ¦экипажа, ¦комбайнер,¦комбайнера,¦
¦                            ¦           ¦  тысяч  ¦  тысяч   ¦   тысяч   ¦
¦                            ¦           ¦ рублей  ¦  рублей  ¦  рублей   ¦
+----------------------------+-----------+---------+----------+-----------+
¦КЗС-1218 "Полесье" <*>      ¦   1000    ¦   600   ¦   390    ¦    210    ¦
+----------------------------+-----------+---------+----------+-----------+
¦КЗС-10К "Полесье" <*>       ¦    900    ¦   600   ¦   390    ¦    210    ¦
+----------------------------+-----------+---------+----------+-----------+
¦Лида-1300 <*>, Мега-204 <*> ¦    800    ¦   600   ¦   390    ¦    210    ¦
+----------------------------+-----------+---------+----------+-----------+
¦КЗР-10, КЗС-7, Дон-1500Б,   ¦    700    ¦   600   ¦   390    ¦    210    ¦
¦Дон-1500А, Дон-1500         ¦           ¦         ¦          ¦           ¦
¦----------------------------+-----------+---------+----------+------------


--------------------------------

<*> А также приравненные к ним модели комбайнов.






Archiv Dokumente

Папярэдні | Наступны
Новости законодательства

Новости Спецпроекта "Тюрьма"

Новости сайта
Новости Беларуси

Полезные ресурсы

Счетчики
Rambler's Top100
TopList