Право
Навигация
Новые документы

Реклама


Ресурсы в тему
ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Соглашение от 9 октября 1997 г. "Соглашение о регулировании социально-трудовых отношений в транснациональных корпорациях, действующих на территории государств-участников Содружества Независимых Государств"

Текст правового акта с изменениями и дополнениями по состоянию на 5 декабря 2007 года (обновление)

Правовая библиотека
(архив)

 

 СОГЛАШЕНИЕ
 О РЕГУЛИРОВАНИИ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В
 ТРАНСНАЦИОНАЛЬНЫХ КОРПОРАЦИЯХ, ДЕЙСТВУЮЩИХ НА
 ТЕРРИТОРИИ ГОСУДАРСТВ-УЧАСТНИКОВ СОДРУЖЕСТВА
 НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ *)

 _____________________________
     *) Вступило в силу для Республики Беларусь 29 декабря 1997 г.


     Правительства   государств-участников   настоящего  Соглашения,
именуемые в дальнейшем Сторонами,
     принимая    во    внимание     формирование    на    территории
государств-участников     Содружества     Независимых     Государств
транснациональных корпораций,
     придавая  важное  значение  развитию  сотрудничества  в области
трудовых отношений и социального партнерства, обеспечения социальной
защиты граждан, охраны и улучшения условий их труда,
     в  целях  создания  механизма  регулирования социально-трудовых
отношений    в   транснациональных    корпорациях   на    территории
государств-участников Содружества Независимых Государств

     СОГЛАСИЛИСЬ О НИЖЕСЛЕДУЮЩЕМ:

                             Статья 1

     Стороны обеспечивают регулирование социально-трудовых отношений
в транснациональных  корпорациях  (далее  -  корпорация)  на  основе
межгосударственных      и      межправительственных      соглашений,
законодательства  государств,  на   территории  которых  расположены
предприятия и организации-участники корпорации, а также коллективных
договоров,  заключаемых на  этих  предприятиях  и в  организациях, и
(или)  договора  (соглашения),  заключаемого  в  корпорации (далее -
договоры).

                             Статья 2

     Участниками   переговоров   (консультаций)   в   корпорации  по
разработке и заключению договоров являются высший или уполномоченный
им   исполнительный  орган   корпорации  и   представительный  орган
работников    (Совет    профсоюзных    комитетов    предприятий    и
организаций-участников  корпорации или  единый профсоюзный  комитет,
если таковой создан, иной представительный орган работников).

                             Статья 3

     Переговоры  (консультации) между  высшим или  уполномоченным им
исполнительным   органом  корпорации   и  представительным   органом
работников  проводятся   в  соответствии  с   нормами  национального
законодательства  государства,  на   территории  которого  находится
высший или уполномоченный им исполнительный орган корпорации.
     Переговоры  (консультации)  проводятся  в  духе сотрудничества,
взаимного уважения интересов и равноправия их участников.

                             Статья 4

     Содержание  и  структура   договоров  определяются  участниками
переговоров  (консультаций).  В  договоры  могут включаться взаимные
обязательства работодателя и работника по вопросам:
     условий и оплаты труда;
     использования части прибыли на социальное развитие;
     установления  социальных  гарантий  работникам  при  сокращении
рабочих  мест вследствие  ликвидации, реорганизации, приостановления
деятельности предприятия или организации;
     обеспечения    дополнительного   социального    и   пенсионного
страхования;
     другим социальным вопросам.
     Переговоры (консультации) проводятся не реже одного раза в год.

                             Статья 5

     Высший или уполномоченный им исполнительный орган корпорации:
     предоставляет   представительному   органу   работников  любого
участника   корпорации   информацию,   необходимую   для  проведения
переговоров (консультаций), заключения договоров;
     при  возникновении  чрезвычайных  обстоятельств,  затрагивающих
интересы  трудящихся,  информирует  об  этом  в  оперативном порядке
представителей работников для проведения экстренных консультаций.
     Участники переговоров (консультаций),  другие лица, связанные с
переговорами  (консультациями),  не   вправе  разглашать  полученную
информацию, если она является служебной или коммерческой тайной.

                             Статья 6

     Членам представительного  органа работников на  время участия в
переговорах  (консультациях),  независимо  от  места  их проведения,
работодатель  предоставляет гарантии  и компенсации, предусмотренные
национальным    законодательством     государства    местонахождения
работодателя для лиц, участвующих в коллективных переговорах.

                             Статья 7

     В  случае  уклонения  лица,  представляющего  работодателя,  от
ведения   переговоров  (консультаций),   предусмотренных  Статьей  3
настоящего  Соглашения,  к  нему  применяются  меры ответственности,
предусмотренные   национальным  законодательством   государства,  на
территории   которого   находится   высший   или  уполномоченный  им
исполнительный    орган   корпорации.    Дела   о    привлечении   к
ответственности   виновных   лиц    рассматриваются   по   заявлению
представительных   органов  работников   корпорации,  предприятий  и
организаций-участников корпорации, а также профессиональных союзов и
их объединений либо по инициативе прокурора.

                             Статья 8

     Контроль  за реализацией  настоящего Соглашения  возлагается на
государственные  органы  Сторон,   занимающиеся  вопросами  труда  и
социальной защиты граждан.

                             Статья 9

     Настоящее Соглашение  вступает в силу со  дня его подписания, а
для   государств,   законодательство   которых   требует  выполнения
внутригосударственных  процедур,  необходимых  для  вступления его в
силу, - со дня сдачи соответствующих документов депозитарию.

                             Статья 10

     В   настоящее  Соглашение   могут  быть   внесены  изменения  и
дополнения с общего согласия Сторон.
     Изменения  и  дополнения  оформляются  отдельными протоколами и
вступают  в силу  в  порядке,  предусмотренном Статьей  9 настоящего
Соглашения.

                             Статья 11

     Настоящее Соглашение заключается на неопределенный срок.

                             Статья 12

     Каждая Сторона  может выйти из  настоящего Соглашения, направив
письменное  уведомление  об  этом  депозитарию  не  позднее чем за 6
месяцев до выхода.

                             Статья 13


     Настоящее  Соглашение открыто  для присоединения  к нему других
государств, разделяющих его цели и принципы.

     Совершено  в  городе  Бишкеке  9  октября  1997  года  в  одном
подлинном экземпляре на русском  языке. Подлинный экземпляр хранится
в Исполнительном  Секретариате  Содружества  Независимых Государств,
который   направит  каждому   государству,  подписавшему   настоящее
Соглашение, его заверенную копию.


 За Правительство Азербайджанской Республики _____________ подпись
 За Правительство Республики Армения         _____________ подпись
 За Правительство Республики Беларусь        _____________ подпись
 За Правительство Республики Кыргызстан      _____________ подпись
 За Правительство Республики Молдова         _____________ подпись
 За Правительство Российской Федерации       _____________ подпись
 За Правительство Республики Таджикистан     _____________ подпись



Предыдущий | Следующий

< Содержание

Новости законодательства

Новости сайта
Новости Беларуси

Новости Спецпроекта "Тюрьма"

Полезные ресурсы

Разное

Rambler's Top100
TopList

Законы России

Право - Законодательство Беларуси и других стран

ЗОНА - специальный проект. Политзаключенные Беларуси

LawBelarus - Белорусское Законодательство

Юридический портал. Bank of Laws of Belarus

Фирмы Беларуси - Каталог предприятий и организаций Республики Беларусь

RuFirms. Фирмы России - каталог предприятий и организаций.Firms of Russia - the catalogue of the enterprises and the organizations