Право
Навигация
Новые документы

Реклама


Ресурсы в тему
ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Решение Гродненского областного исполнительного комитета от 1 июля 2002 г. №351 "Об утверждении Положения о системе управления охраной труда в Гродненской области"

Текст документа с изменениями и дополнениями состоянию на 30 марта 2007 года (архив)

<< Назад

<<<< >>>>


 
      РЕШЕНИЕ ГРОДНЕНСКОГО ОБЛАСТНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА
                        1 июля 2002 г. № 351

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА
В ГРОДНЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

     Гродненский областной исполнительный комитет решил:
     Утвердить  прилагаемое  Положение  о системе управления охраной
труда в Гродненской области.

Председатель                                            В.Е.САВЧЕНКО

Исполняющий обязанности управляющего делами              Н.Е.ПРИСАДА

                                            УТВЕРЖДЕНО
                                            Решение
                                            Гродненского областного
                                            исполнительного комитета
                                            01.07.2002 № 351

                             ПОЛОЖЕНИЕ
      о системе управления охраной труда в Гродненской области

     1. Система  управления  охраной  труда  в  Гродненской  области
(далее  -  система  управления  охраной  труда)  -  это совокупность
органов  и объектов управления, призванных обеспечивать безопасность
жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.
     2. Управление системой управления охраной труда осуществляют:
     в  Гродненском  областном исполнительном комитете - заместитель
председателя   Гродненского  областного  исполнительного   комитета,
председатель областной комиссии по охране труда,
     в  городских  (районных) исполнительных комитетах - заместитель
председателя    городского  (районного)  исполнительного   комитета,
председатель городской или районной комиссии по охране труда.
     3. Объектами государственного управления охраной труда являются
организации  независимо  от  форм собственности, вида деятельности и
ведомственной принадлежности.
     4. Правовой  и  нормативной  основой системы управления охраной
труда являются:
     законодательство о труде;
     правила и нормы по охране труда;
     государственные стандарты Республики Беларусь;
     постановления  Правительства  Республики  Беларусь  по вопросам
охраны труда;
     решения  Гродненского  областного  исполнительного  комитета  и
городских  (районных) исполнительных комитетов области, распоряжения
председателя  Гродненского  областного  исполнительного  комитета по
вопросам охраны труда.
     5. Координацию  работ  по  внедрению системы управления охраной
труда  и организационно-методическое руководство деятельностью служб
охраны  труда  организаций осуществляет областная комиссия по охране
труда    совместно   с  комитетом  по  труду  и  социальной   защите
Гродненского    областного  исполнительного  комитета  и   областным
управлением    департамента    государственной    инспекции    труда
Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.
     6. Основными    функциями  системы  управления  охраной   труда
являются:
     6.1. осуществление    основных    направлений   государственной
политики в области охраны труда;
     6.2. взаимодействие    и    сотрудничество  органов  власти   с
нанимателями,  органами  государственного  надзора  в области охраны
труда;
     6.3. анализ  и  оценка  показателей  состояния  охраны   труда,
внесение предложений по совершенствованию профилактической работы по
охране труда.
     7. Система  управления  охраной  труда  предусматривает решение
следующих задач:
     7.1. на уровне органов местного управления:
     7.1.1. планирование работ по охране труда;
     7.1.2. организация  обучения, повышение квалификации и проверка
знаний работников по вопросам охраны труда;
     7.1.3. изучение,  обобщение  и  пропагандирование  опыта работы
трудовых коллективов по охране труда;
     7.1.4. контроль  за состоянием охраны труда и функционированием
системы управления охраной труда;
     7.2. на уровне организаций:
     7.2.1. подготовка    (обучение),    инструктаж,       повышение
квалификации и проверка знаний работников по вопросам охраны труда;
     7.2.2. проведение обязательных предварительных (при поступлении
на  работу)  и  периодических  (в  течение  трудовой   деятельности)
медицинских осмотров работников;
     7.2.3. обеспечение  безопасной  эксплуатации   производственных
зданий  и  сооружений,  оборудования,  технологических  процессов  и
применяемых  в производстве материалов и химических веществ, а также
эффективной эксплуатации средств защиты;
     7.2.4. организация  в  соответствии  с  установленными  нормами
санитарно-бытового        обеспечения,        медицинского         и
лечебно-профилактического обслуживания работников;
     7.2.5. обеспечение    режимов    труда  и  отдыха   работников,
установленных    законодательством,    коллективным       договором,
соглашением, трудовым договором;
     7.2.6. обеспечение  работников специальной одеждой, специальной
обувью  и  другими  средствами  индивидуальной  защиты, смывающими и
обезвреживающими средствами;
     7.2.7. проведение аттестации рабочих мест по условиям труда;
     7.2.8. расследование и учет несчастных случаев на производстве,
профессиональных заболеваний, аварий, разработка и реализация мер по
их профилактике;
     7.2.9. выделение  в  необходимых  объемах  финансовых  средств,
оборудования и материалов;
     7.2.10. пропаганда  и  внедрение  передового  опыта  безопасных
методов и приемов труда.
     8. Организация  работы  по  охране  труда  в  органах  местного
управления включает:
     8.1. разработку  и  реализацию  областной, городских и районных
целевых программ по улучшению условий и охраны труда;
     8.2. создание и функционирование областной, городских, районных
комиссий по охране труда;
     8.3. организацию  обучения,  повышения  квалификации и проверку
знаний работников по вопросам охраны труда;
     8.4. создание  служб  охраны  труда  в  Гродненском   областном
исполнительном   комитете  и  городских  (районных)   исполнительных
комитетах области;
     8.5. создание  центров по переподготовке специалистов по охране
труда;
     8.6. информационное  обеспечение организаций по вопросам охраны
труда;
     8.7. анализ  состояния  условий  и  охраны  труда,   проведение
комплексных проверок состояния охраны труда в организациях;
     8.8. рассмотрение    причин    фактов  несчастных  случаев   на
производстве    со  смертельным  исходом  на  заседаниях   городских
(районных) исполнительных комитетов;
     8.9. финансирование  мероприятий  по улучшению условий и охраны
труда за счет средств бюджета области;
     8.10. анализ  состояния  обеспеченности  работников  средствами
индивидуальной  защиты, санитарно-бытовыми помещениями и организации
работы по решению этих вопросов;
     8.11. контроль  за  проведением  аттестации  рабочих  мест   по
условиям    труда,    выполнением  соответствующих  мероприятий   по
приведению    их   в  соответствие  с  требованиями  охраны   труда,
предоставлением  предусмотренных  законодательством  компенсаций  по
условиям труда;
     8.12. проведение семинаров по охране труда для субъектов малого
предпринимательства;
     8.13. контроль  за  соблюдением  порядка  расследования и учета
несчастных  случаев  на производстве и профессиональных заболеваний,
выполнением мероприятий по устранению их причин;
     8.14. проведение дней охраны труда;
     8.15. пропаганду    охраны    труда,   изучение,  обобщение   и
распространение передового опыта работы по охране труда;
     8.16. международное сотрудничество по проблемам охраны труда.
     9. Организация работы по охране труда в управлениях и комитетах
Гродненского  областного  исполнительного  комитета,   организациях,
подведомственных  Гродненскому  областному исполнительному комитету,
предусматривает:
     9.1. осуществление    ведомственного  контроля  за   состоянием
условий и охраны труда;
     9.2. создание    фондов    по   охране  труда  для   выполнения
централизованных  мероприятий (приобретение литературы и технических
средств    обучения,  научно-исследовательские  работы,   проведение
экспертиз);
     9.3. анализ  и  оценку  состояния  условий  и  охраны  труда  в
подведомственных организациях.
     10. Работа  по  охране  труда в организациях независимо от форм
собственности включает:
     10.1. распределение обязанностей по охране труда;
     10.2. разработку  и  реализацию  локальных соглашений по охране
труда (на год);
     10.3. проведение  санитарно-технической  паспортизации  рабочих
мест;
     10.4. внедрение системы стандартов безопасности труда;
     10.5. осуществление  контроля  за  состоянием  условий и охраны
труда;
     10.6. оперативное  расследование несчастных случаев и аварий на
производстве    и    своевременное   принятие  мер  по   обеспечению
безопасности труда;
     10.7. анализ  и  оценку условий и охраны труда в бригаде, цехе,
на участке (ежемесячно);
     10.8. проведение дней охраны труда;
     10.9. пропагандистскую  работу по охране труда (выпуск "молний"
и  листков  сатиры, проведение кинолектория, оборудование уголков по
технике безопасности и кабинетов по охране труда);
     10.10. получение    специальных    разрешений   (лицензий)   на
осуществление видов деятельности, подлежащих лицензированию;
     10.11. стимулирование работников за высокий уровень организации
профилактической работы по охране труда.
     11. Критерии    оценки    системы   управления  охраной   труда
предусматривают:
     11.1. показатели  безопасности труда, оценивающие общий уровень
состояния  охраны  труда  (соблюдение  работниками требований охраны
труда,    безопасность  эксплуатируемого  оборудования,   выполнение
плановых мероприятий);
     11.2. показатели       производственного    травматизма       и
профессиональной заболеваемости;
     11.3. показатели опасных и вредных производственных факторов на
рабочих местах.




Предыдущий | Следующий

<< Содержание

Обновление Право 2009 Региональное право

Новости законодательства

Новости сайта
Новости Беларуси

Новости Спецпроекта "Тюрьма"

Полезные ресурсы

Разное

Rambler's Top100
TopList

Законы России

Право - Законодательство Беларуси и других стран

ЗОНА - специальный проект. Политзаключенные Беларуси

LawBelarus - Белорусское Законодательство

Юридический портал. Bank of Laws of Belarus

Фирмы Беларуси - Каталог предприятий и организаций Республики Беларусь

RuFirms. Фирмы России - каталог предприятий и организаций.Firms of Russia - the catalogue of the enterprises and the organizations