Решение Бобруйского районного исполнительного комитета от 22.09.2009 № 19-13 "Об утверждении Инструкции о наградах и поощрениях Бобруйского районного исполнительного комитета"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на сентябрь 2013 года

< Главная страница

Зарегистрировано в НРПА РБ 29 октября 2009 г. N 9/27121

Бобруйский районный исполнительный комитет РЕШИЛ:

Утвердить прилагаемую Инструкцию о наградах и поощрениях Бобруйского районного исполнительного комитета.

Председатель М.В.Шалковский

Управляющий делами А.И.Емельянов

                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Бобруйского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   22.09.2009 N 19-13

ГЛАВА 1 ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Инструкция о наградах и поощрениях Бобруйского районного исполнительного комитета (далее - Инструкция) определяет порядок награждения и поощрения Бобруйским районным исполнительным комитетом (далее - райисполком) субъектов награждения и поощрения, квалификационные требования для награждения и поощрения.

2. Для целей настоящей Инструкции используются следующие термины:

награды - Почетная грамота Бобруйского районного исполнительного комитета (далее - Почетная грамота), денежная премия Бобруйского районного исполнительного комитета (далее - денежная премия), ценный подарок;

поощрение - Благодарственное письмо Бобруйского районного исполнительного комитета (далее - Благодарственное письмо);

субъекты награждения (поощрения) - административно-территориальные единицы, организации, расположенные на территории Бобруйского района (далее - организации), граждане Республики Беларусь, иностранные граждане, лица без гражданства (далее - граждане);

юбилейная дата - 25-летие и в последующем каждые 25 лет со дня образования, создания административно-территориальной единицы, организации.

3. Вид награждения (поощрения) определяется исходя из характера и степени заслуг субъекта награждения (поощрения) с учетом статуса награды (поощрения).

4. Количество наград (поощрений) регулируется отделом организационно-кадровой работы райисполкома по согласованию с председателем райисполкома.

5. Награда (поощрение) вручается субъекту награждения (поощрения) в торжественной обстановке председателем райисполкома, его заместителями или по поручению председателя райисполкома другими лицами не позднее чем через месяц со дня принятия решения о награждении (поощрении).

6. Финансирование расходов, связанных с реализацией Инструкции, производится за счет средств районного бюджета.

7. Подготовка почетных грамот и благодарственных писем возлагается на отдел организационно-кадровой работы, приобретение ценных подарков и цветов - на управление делами райисполкома.

ГЛАВА 2 ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА

8. Почетная грамота является высшей наградой райисполкома и оформляется его решением.

9. Почетной грамотой награждаются:

административно-территориальные единицы, организации - за значительный вклад в социально-экономическое развитие Бобруйского района, а также в связи с особо значимыми юбилейными датами;

граждане - за особые заслуги в производственной, государственной, социально-культурной, спортивной, общественной деятельности, при исполнении воинского долга и за иные достижения.

10. Награждение Почетной грамотой административно-территориальных единиц и организаций осуществляется по представлению управлений и отделов райисполкома.

11. Награждение Почетной грамотой граждан осуществляется на основании направляемых в райисполком ходатайств коллективов работников организаций или их представительных органов.

12. Награждение Почетной грамотой работников управлений и отделов райисполкома осуществляется по представлению заместителей председателя райисполкома, управляющего делами райисполкома.

13. Для награждения Почетной грамотой граждан представляются следующие документы:

представление к награждению Почетной грамотой, содержащее всестороннюю характеристику награждаемого гражданина, показатели работы, конкретные заслуги, за которые он представляется к награждению, по форме согласно приложению 1;

справка-объективка о гражданине;

копия страницы 31 паспорта гражданина.

14. Для награждения Почетной грамотой административно-территориальных единиц, организаций представляются следующие документы:

представление к награждению Почетной грамотой, содержащее конкретные заслуги, за которые они представляются к награждению, по форме согласно приложению 2;

основные производственно-экономические показатели работы административно-территориальной единицы, организации, за достижение которых они представляются к награждению.

При необходимости могут быть затребованы иные документы, более полно характеризующие представляемых к награждению.

15. Документы для награждения Почетной грамотой представляются в отдел организационно-кадровой работы райисполкома не позднее чем за 15 дней до награждения.

16. Повторное представление к награждению Почетной грамотой производится не ранее чем через пять лет.

17. Гражданам, награжденным Почетной грамотой, вручается денежная премия в размере 7 (семи) базовых величин и цветы, юридическим лицам, административно-территориальным единицам вручается ценный подарок, стоимость которого не должна превышать 50 базовых величин, установленных актами законодательства на момент принятия решения райисполкома.

ГЛАВА 3 ДЕНЕЖНАЯ ПРЕМИЯ

18. Денежной премией награждаются граждане за особые заслуги в производственной, государственной, социально-культурной, спортивной, общественной деятельности, при исполнении воинского долга и за иные достижения.

19. Награждение денежной премией граждан осуществляется на основании направляемых в райисполком ходатайств коллективов работников организаций или их представительных органов.

20. Награждение денежной премией работников управлений и отделов райисполкома осуществляется по представлению заместителей председателя райисполкома, управляющего делами райисполкома.

21. Для награждения денежной премией граждан представляются следующие документы:

представление к награждению денежной премией, содержащее всестороннюю характеристику награждаемого гражданина, показатели работы, конкретные заслуги, за которые он представляется к награждению, по форме согласно приложению 1;

справка-объективка о гражданине;

копия страницы 31 паспорта гражданина.

22. Документы для награждения денежной премией представляются в отдел организационно-кадровой работы райисполкома не позднее чем за 15 дней до награждения.

23. Награждение денежной премией граждан производится на основании решения райисполкома.

24. Повторное представление к награждению денежной премией производится не ранее чем через пять лет.

25. Гражданам, награжденным денежной премией, вручается материальная помощь в размере 6 (шести) базовых величин, установленных актами законодательства на момент принятия решения райисполкома, и цветы.

ГЛАВА 4 ЦЕННЫЙ ПОДАРОК

26. Награждение ценным подарком от имени райисполкома производится:

трудовых коллективов организаций за конкретный вклад в развитие экономики, культуры и социальной сферы Бобруйского района, а также в связи с юбилейными датами;

граждан за многолетнюю плодотворную работу, добросовестное выполнение трудовых и служебных обязанностей, иные достижения и заслуги в труде и общественной деятельности.

27. Награждение ценным подарком и цветами осуществляется по инициативе председателя райисполкома либо по представлению заместителей председателя райисполкома, руководителей управлений и отделов райисполкома, оформленному в виде справки-обоснования, имеющей произвольную форму.

28. Награждение ценным подарком производится на основании решения райисполкома.

29. Стоимость ценного подарка не должна превышать 5 базовых величин, стоимость цветов - 2 базовых величин.

ГЛАВА 5 БЛАГОДАРСТВЕННОЕ ПИСЬМО

30. Благодарственное письмо является формой поощрения райисполкома и оформляется распоряжением председателя райисполкома.

31. Благодарственным письмом производится поощрение граждан за успехи в социально-экономическом развитии, многолетнюю плодотворную работу, образцовое исполнение трудовых обязанностей и высокие достижения в социально-культурной, общественной, служебной деятельности и за иные достижения.

32. Поощрение Благодарственным письмом граждан осуществляется на основании направляемых в райисполком ходатайств трудовых коллективов организаций или их представительных органов.

33. Поощрение Благодарственным письмом работников управлений и отделов райисполкома осуществляется по представлению заместителей председателя райисполкома, управляющего делами райисполкома.

34. Для поощрения Благодарственным письмом представляются следующие документы:

представление к поощрению Благодарственным письмом, в котором содержатся сведения об организации или гражданине, производственных показателях, других заслугах, за которые они представляются к награждению, по форме согласно приложению 3;

справка-объективка о гражданине;

копия страницы 31 паспорта гражданина.

35. Документы для поощрения Благодарственным письмом представляются в отдел организационно-кадровой работы райисполкома не позднее чем за 10 дней до поощрения.

36. К Благодарственному письму прилагается рекомендация (ходатайство) райисполкома о поощрении награжденного лица денежной премией в размере должностного оклада либо персонально оговоренных сумм за счет средств организации, учреждения.

Приложение 1
к Инструкции
о наградах и поощрениях
Бобруйского районного
исполнительного комитета

                               ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
 к награждению Почетной грамотой (денежной премией) Бобруйского районного
                         исполнительного комитета

1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________
2. Профессия, должность, место работы, службы _____________________________
3. Дата рождения __________________________________________________________
4. Гражданство __________________ образование _____________________________
5. Адрес места жительства _________________________________________________
6. Какими  государственными  наградами  Республики  Беларусь,  БССР  и СССР
награжден и дата награждения ______________________________________________
7. Общий стаж работы ______________________________________________________
стаж работы в отрасли (по специальности, профессии, в должности) __________
стаж работы в организации _________________________________________________
8. Заслуги, за которые представляется к награждению _______________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

Должностное лицо государственного
органа, организации, уполномоченное
представлять к награждению ______________         _________________________
                            (подпись)               (инициалы, фамилия)
                               М.П.

"__" _______________ ____ г.

Приложение 2
к Инструкции
о наградах и поощрениях
Бобруйского районного
исполнительного комитета

                               ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
   к награждению Почетной грамотой Бобруйского районного исполнительного
                                 комитета

1. Наименование административно-территориальной единицы, организации ______
___________________________________________________________________________
2. Местонахождение ________________________________________________________
3. Заслуги, за которые представляется к награждению _______________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

Должностное лицо государственного
органа, организации, уполномоченное
представлять к награждению ________________       _________________________
                               (подпись)             (инициалы, фамилия)
                                М.П.

"__" _______________ ____ г.

Приложение 3
к Инструкции
о наградах и поощрениях
Бобруйского районного
исполнительного комитета

                               ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
       к награждению Благодарственным письмом Бобруйского районного
                         исполнительного комитета

1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________
2. Профессия, должность, место работы, службы _____________________________
3. Дата рождения __________________________________________________________
4. Гражданство _____________________ образование __________________________
5. Адрес места жительства _________________________________________________
6. Общий стаж работы ______________________________________________________
стаж работы в отрасли (по специальности, профессии, в должности) __________
стаж работы в организации _________________________________________________
7. Заслуги, за которые представляется к награждению _______________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

Должностное лицо государственного
органа, организации, уполномоченное
представлять к награждению _______________        _________________________
                             (подпись)               (инициалы, фамилия)
                               М.П.

"__" _______________ ____ г.

Archiv Dokumente
Папярэдні | Наступны


	Под общей редакцией Валерия Левоневского